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Licenciement pour insultes

 

« Un ancien responsable de la filiale américaine de la société L’Occitane ne pensait pas qu’on allait pouvoir l’identifier  comme l’auteur d’un message outrageant envoyé à trois dirigeants du groupe émanant de l’adresse électronique lenculeurencule@yahoo.fr. »

 

Homme embarrassé

 

Info publiée sur le site legalis.net le 5 novembre 2009.

Ce que ça implique pour votre métier de vendeur, commercial :

Dans ce cas le salarié ne faisait plus partie des effectifs de l'entreprise.
Mais sachez que si vous commettez de tels actes à l'encontre de votre employeur et que celui-ci peut prouver que ces emails émanent de vous ; alors il sera en droit de vous licencier pour faute grave vois faute lourde.
On peut toujours être en colère parce que notre employeur ne nous verse pas la prime attendue par exemple, mais je vous conseille vivement de ne pas user de ce genre de procédure. Si vous vous sentez injustement traiter alors n'hésitez pas à consulter un conseil juridique.

 


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