Question :
Un de mes salariés me demande d’utiliser ses heures de DIF pour réaliser un bilan de compétences ? Sur quels critères me baser pour répondre ? Existe-t-il une autre alternative pour lui permettre de réaliser ce BC ?

Question :
Je travaille depuis 4 mois pour une société en tant qu’agent commercial, ai-je le droit d’utiliser mes heures de DIF acquises au sein de mon ancienne entreprise pour me former ?

Question :

Un de mes salariés aimerait bien utiliser son DIF, mais la formation qu’il a choisie est supérieure à son compteur DIF. Comment puis-je l’aider à trouver une solution pour qu’il puisse se former ?

Question :
Un de mes salariés, commercial terrain dans mon entreprise depuis 7 ans me demande une formation managériale. Je l’ai informé que nous n’aurions pas d’opportunité en interne sur un poste de manager. Il en est conscient mais souhaite tout de même réaliser cette formation. Comment je peux accompagner mon salarié dans sa démarche : est-ce que sa demande entre plus dans le cadre du DIF ou du CIF ? Que lui conseiller ? Quels avantages ou inconvénients pour moi ?