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Comment motiver ses équipes commerciales ?

Incentives commercialVous êtes à l’affût d’idées originales et ludiques pour motiver vos équipes, récompenser les vendeurs performants, ou tout simplement cultiver une ambiance de travail agréable ? Incentives, jeux concours, surprises festives mais aussi petites attentions, Vendeuronline a sélectionné quelques actions qui sortent de l’ordinaire : de quoi cultiver l’esprit  ‘‘challenger’’ de vos troupes commerciales !

 

Evénement professionnel : sélectionnez un lieu insolite

 

« Voyage dans le temps avec l'Orient Express.
Vaux-le-Vicomte, Deauville, Amsterdam... Le train Pullman Orient Express des années 20 vous emmène là où le vous souhaitez. Réservez quelques places, une voiture ou bien le train complet. Vous pouvez également visiter les caves Mercier en Champagne : départ à 18 heures et retour à 1 heure du matin. [...] »


www.journaldunet.com

 

 

Des gestes simples pour remotiver les troupes !

 

Quel prix faut-il mettre pour motiver? Le haut de gamme n'est pas forcément nécessaire, des gestes simples peuvent aussi fédérer, surtout si vous optez pour la carte de la surprise :


Séminaire nature« Un séminaire, ça coûte cher et il est tentant, en période de vaches maigres, de le supprimer. Pourtant, cet événement a son importance et le faire disparaître de l'agenda serait un signal fort et démotivant envoyé aux salariés. Pour rassembler les troupes sans se ruiner, limitez votre séminaire à une journée et privilégiez la simplicité : nul besoin de s'envoler dans une montgolfière aux couleurs de l'entreprise au dessus des Andes pour se sentir bien dans son poste. Un repas convivial et une activité plus classique de team-building peuvent tout à fait suffire. Pour marquer les esprits, optez plutôt pour la formule "surprise". Le matin, toute l'équipe marketing trouve sur son bureau un bristol donnant un point de rendez-vous et un imperméable ? Normal, ils ne le savent pas encore mais un minibus les attend pour une journée en Bretagne... »

 

www.journaldunet.com

 

En rapport avec cet article :

: c’est la part des cadres français qui déclarent être "heureux au travail", dont 36 % "tout à fait" heureux !


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Une incentive pour faire rêver vos commerciaux

 

« [...] Pour ne pas être déçu, Vincent Chartier, chargé de mission du tourisme d’affaires pour le Nord Est Parisien suggère un rallye organisé par la Cité des Sciences et de l’Industrie. « Idéal pour favoriser les échanges et la dynamique », l’atelier consiste à découvrir les indices de l’énigme d’un certain Professeur Genetus-Microbus et d’Apollo 13. Et pour s’entraîner comme un véritable astronaute, l’agence belge, Event Masters, a mis en place le programme Challenge Full Space Immersion. Au cours de la journée, les commerciaux participeront à diverses activités : sensations éprouvées sur la Lune, simulation du pilotage d’une fusée... L’odyssée commence par un spectacle multisensoriel : projection sons et images, big bang allant des origines de l’univers jusqu’aux projets futuristes de l’exploration. De quoi avoir avoir des étoiles plein la tête ! »

 

www.focusco.fr

 

 

Vos commerciaux ont des talents : profitez-en !


La fête de la musique en interne ? Mettez en avant les talents de vos salariés ! Un moyen de fédérer, sans se ruiner...

Violoniste « Dans toutes les entreprises, il existe des personnes qui pratiquent des activités artistiques, notamment musicales. Chanteurs, danseurs, musiciens, cette démarche est le moyen de les mettre en valeur pour le plaisir de tous. Chaque volontaire doit pouvoir se produire devant ses collègues. Cette idée reste certes assez classique mais plutôt efficace pour resserrer les liens entre les acteurs d'une firme. Ajouter un thème à ce genre d'événement peut donner lieu à des représentations originales et à de bonnes surprises. »

 

www.journaldunet.com



 

Un jeu thématique pour des téléconseillers motivés

 

« Le thème était en rapport avec la période: les fêtes de Pâques. Chaque équipe de téléconseillers était en effet représentée par une grosse poule en peluche, juchée sur un fil tendu à travers le plateau, et qui avançait à chaque performance réalisée. La première équipe parvenue au bout de la corde était déclarée victorieuse pour la journée, ses gains étaient alors multipliés par 1,25 et elle remportait des chèques- cadeaux d'un montant pouvant aller jusqu'à 720 euros pour l'ensemble de la période du challenge. Une animation qui peut servir d'exemple à toute société souhaitant motiver une population de commerciaux sédentaires. «La décoration du plateau est fondamentale dans le cadre d'un challenge de télévendeurs», [...] «L'incentive est très positif pour ce type de population. Au quotidien, quand un commercial ne parvient pas à atteindre ses objectifs, on le lui reproche. Pendant un challenge, on lui dit: «Ne t'en fais pas, tu vas y arriver!»


www.actionco.fr

 

 

Offrez une pause bucolique à vos commerciaux

 

Attention, ça mord !


Pêcheur « Alternative très bucolique aux Olympiades, la partie de pêche trouvera sa place entre deux séances de travail, pour aérer les esprits. Pour cela, pas besoin de partir loin : il suffit de trouver un gîte rural organisant des séminaires et disposant d'un étang privé. Ensuite, ajoutez un peu de piment en organisant une petite compétition de pêche par équipe. Et n'oubliez pas de relâcher les poissons pris : le repas du soir sera déjà préparé... »

www.journaldunet.com

Article publié le 04 avril 2010


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